Sesión 2 · Automatiza con gobernanza
Sesión 2 · Automatiza con gobernanza
Información
Consejo
Semana 2 de 4. La semana pasada estandarizaste a tu equipo con skills y plugins. Hoy escalas el siguiente eslabón: automatizar con gobernanza. Dejarás de ejecutar tú cada encargo y pondrás a Cowork a trabajar en cadencia —pero con reglas claras de quién aprueba qué.
El CEO ya no quiere reportes a mano: quiere que la operación de IA de tu dirección corra sola y con control. Programarás un reporte semanal de KPIs de Elektra Rewards, definirás la política de modos de permiso de tu equipo, y conocerás Dispatch (control desde el teléfono) y la coordinación nativa de sub-agentes.
Al terminar la sesión tendrás una tarea programada viva, una política de modos escrita (qué va en Manual, qué en Auto, nada en Skip sin aprobación) y el criterio para gobernar automatización sin perder el control.
Agenda
| Bloque | Tema | Duración |
|---|---|---|
| 1 | Tareas programadas a fondo: crea tu reporte semanal | ~35 min |
| 2 | Modos y gobernanza: la matriz Manual/Auto/Skip | ~45 min |
| 3 | Dispatch: 🎥 Demo del instructor (solo Pro/Max) | ~15 min |
| 4 | Sub-agentes: coordinación nativa (informativo) | ~10 min |
| 5 | Cierre: checkpoint, quiz y puente | ~15 min |
| Núcleo | ~120 min | |
| ⏱ opcional | Si hay tiempo: los límites de la memoria | ~15 min |
Objetivos de aprendizaje
- Crear y administrar una tarea programada (Create with Claude y setup manual), entendiendo qué corre remoto vs. local.
- Leer la matriz Manual / Auto / Skip contra el permiso de cada conector y redactar la política de modos de tu equipo.
- Explicar qué es Dispatch, sus límites de plan (Pro/Max) y la cadena de seguridad teléfono→desktop.
- Reconocer que los sub-agentes son coordinación nativa que Claude decide, no algo que tú lanzas.